Prochaines formations :  Calendrier

Formation avec Embauche

Comme toutes les professions de santé, la pharmacie d’officine a beaucoup évolué ces dernières années !
Cela se traduit par : une diversification des tâches et une ouverture du secteur officinal à de nouveaux métiers.

Le rôle de l’Employé(e) Polyvalent (e) :

La gestion du stock, le suivi des commandes, les relations avec les grossistes et laboratoires, font partie du quotidien de toute pharmacie.

Tout cela pour dire que le travail en pharmacie, s’il est mal connu de l’extérieur, est varié et intéressant.

Ce métier est relativement “exigent” car il demande une bonne capacité d’adaptation et un goût pour le travail d’équipe, en sachant également organiser son travail de façon autonome. Sans parler de l’aspect organisationnel et merchandising qui a toute son importance au sein d’une officine.

Employé polyvalent de pharmacie est un métier qui est amené à se développer et qui a toute sa place et son rôle comme auxiliaire des pharmaciens et préparateurs ! Le rôle de l’employé(e) polyvalent(e) : un “poste clé” à la pharmacie.

Nous organisons ces “dispositifs formation accompagnant une entrée en poste” depuis l’automne 2003 et avons permis à plus de 85 % des personnes ayant suivi ce parcours d’être toujours en poste, et pour bon nombre, de progresser !

Comme quoi, de la vraie bonne volonté se traduisant par une implication certaine et un intérêt pour ces nouveaux métiers porte ses fruits …

Si vous cherchez un poste d’Employé Polyvalent, Pharm-Emploi peut vous proposer cette formation

Pour les candidats n’ayant aucune expérience en pharmacie nous avons organisé un dispositif spécifique. Nous comptons sur votre motivation et votre vivacité pour assimiler rapidement ce métier.

Le niveau BAC et une expérience professionnelle d’au moins 6 mois (hors stages) seront exigés.

Une expérience en grande ou moyenne distribution (voire en secrétariat pour certains postes) sera demandée.

Cette formation se fera en alternance durant 2 mois et demi.

Vous serez en “formation” en alternance : en centre de formation (8 h) et en Pharmacie 27 h), pour un total de 35 heures.

À l’issue de cette formation, qui tient lieu également de période d’essai, vous pourrez être embauché, si vous vous intégrez bien dans votre nouveau poste. C’est le but !

Actuellement de nombreuses Pharmacies souhaitent recruter des Employés Polyvalents, partout en région parisienne (seulement, pas en province).

Avant de commencer cette formation un contrat sera signé avec Pôle Emploi, et l’entreprise.

Ce contrat est une “promesse d’embauche” en CDD, ou CDI, à l’issue du stage de 2 mois et demi.

Durant les 2 mois et demi de stage vous percevrez une indemnité. Votre transport pourra être remboursé si vous êtes à plus de 30 km.

Après un entretien avec Pharm-Emploi, les candidats retenus seront proposés aux Pharmaciens qui les recevront en entretien.

Les prochaines sessions de formation et d’embauche commenceront en Octobre, Janvier/Février, et Avril/Mai.

PHARM-EMPLOI Formation
Tél : 06 04 52 85 49

INSCRIPTION :  CV, Photo, Lettre de motivation, N° identifiant Pôle-Emploi

par Mail :  employe.pharmacie(a)pharm-emploi.com 

A – Objectifs

Les Employés Polyvalents en Pharmacie  vont acquérir une spécialisation spécifique à l’Officine.

  • Être responsable du la gestion du Stock
  • Connaître les circuits commerciaux officinaux
  • Passer des commandes
  • Réceptionner et pointer les commandes
  • Mettre à jour l’informatique de l’Officine
  • Connaître le monde de la Pharmacie
  • S’occuper du Tiers payant
  • Vendre de la Parapharmacie
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B – Public concerné

Être inscrit à Pôle Emploi, tout âge

  • Attention : C’est un métier physique,  il faut soulever les caisses de produits (Mal de dos s’abstenir), et on est debout toute la journée.
  • Savoir : Bien lire, bien écrire et bien compter, et bien connaître le français !

(Attention : les personnes ayant une autre culture peuvent avoir du mal avec l’alphabet français)

  • C’est un métier d’ordre et de rangement : ces qualités seront souhaitables
  • Connaissances informatiques de base sont appréciées

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C – Organisation

  • La formation est organisée en alternance avec le travail en entreprise  en AFPR 
  • Les cours ont lieu à Vincennes.
  • La durée totale de cette formation est de 2 mois et demi (11 semaines).
  • Une embauche en CDI (ou en CDD de plus de 6 mois) est prévue après la formation.

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D – Important à savoir

  • Statut du Stagiaire durant les 2 mois et demi : Stagiaire de la formation professionnelle..
  • Il a les mêmes droits et les mêmes obligations que l’ensemble des salariés.
  • Transport n’est pas toujours pris en charge, même si le trajet est supérieur à 30 km. AFAF.
    .
  • Réductions ou gratuité des Transports : Tarification Solidarité Transport
    (Passe Navigo obligatoire et prévoir un délai de 10 jours)

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E – Rémunération du Stagiaire

La rémunération du stagiaire durant les 2 mois et demi dépend de son statut de demandeur d’emploi :

  • Si le stagiaire perçoit des indemnités par POLE-EMPLOI (ARE) :
    elles seront maintenues au même niveau (sans dégressivité) durant cette période.
  • Si le stagiaire ne perçoit pas d’indemnité par POLE-EMPLOI :
    selon situation (age, expérience, nombre d’enfants, handicap…)
  • Rémunération de base  : RFPE   
  • Aide à la Garde d’Enfants pour Parents Isolés : AGEPI
  • Aide au Transport : Solidarité Transport

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F – Formateurs

  • Pharmaciens
  • Spécialiste en Tiers Payant
  • Formatrice en parapharmacie

QUESTIONS FRÉQUENTES : FAQ Formation

PROGRAMME 

Programme :   

 

LES PRODUITS

Médicaments

  • Formes galéniques
  • Différents dosages
  • Unités et Système métrique
  • Listes 1, 2
  • OTC
  • Génériques
  • Vignettes CIP
  • AMM
  • Législation pharmaceutique

Homéopathie

  • Principe général
  • Dilutions DH, CH, K
  • Souches, Teintures Mères
  • Granules, Globules
  • Emploi et limites

Parapharmacie

  • Dermocosmétique
  • Bucco-Dentaire
  • Bébé
  • Accessoires
  • Marques et gammes
  • Notion de pH

Vente

  • Accueil clients
  • Savoir se présenter
  • Typologie de clients
  • Vocabulaire et argumentaire
  • Fidélisation
  • Mise en situation, cas concrets

Le monde pharmaceutique

  • Ordre des Pharmaciens
  • Syndicats, Groupements
  • Grossistes
  • Industrie Pharmaceutique
  • Facs, Écoles, Diplômes
  • Presse, Salons

Visites de sites et Conférences

  • Grossiste-Répartiteur
  • Laboratoire Homéopathique
  • Inventaires
  • Cyclamed

GESTION DU STOCK

Stock

  • Tiroirs, Épis, Automates
  • Types de produits
  • Fiches Fahrenberger
  • Étiquetage des linéaires
  • Codes à barres CIP, EAN 13, QRcode
  • Température, Humidité, Ventilation
  • Réfrigérateur

Sécurité

  • Éviter l’encombrement
  • Solvants, produits inflammables
  • Extincteurs, évacuation
  • Mesures contre le vol

Les Commandes

  • Gestions des promis
  • Commandes en direct
  • Rétrocession
  • Grossistes répartiteurs
  • Laboratoires

Administratif

  • Organisation générale
  • Taux de TVA
  • Calcul du prix de vente TTC
  • Étiquetage

Sécurité sociale & Tiers payant

  • La Sécurité Sociale : fonctionnement
  • Les différents régimes
  • Les mutuelles
  • Sesam Vitale
  • Traitement des Dossiers : FSE, dégradés
  • Télétransmission et rejets fréquents
  • Les prises en charge particulières (AT, ALD, CMU…)
  • Préparation des envois
  • www.ameli.fr

Employeurs : Informations utiles